Vừa qua đài truyền hình Thụy Điển có phỏng vấn một phụ nữ di dân đến từ Iran về hoàn cảnh của cô sau 4 năm sống ở Thụy Điển . Qua bài viết này hy vọng có thể truyền đạt thêm kinh nghiệm và kiến thức cho anh chị em chuẩn bị sang sinh sống và định cư ở Thụy Điển nhanh chóng hòa nhập với xã hội hơn.
Välkommen là từ dùng để chào đón 1 ai đó !
Khoảng bốn năm trước, Robabah Haidari đến Thụy Điển. Cô đến từ Iran nhưng có nguồn gốc Afghanistan. Ở Thụy Điển, cô đã đợi thêm khoảng 2,5 năm để có giấy phép cư trú. Khi đã có visa định cư cô bắt đầu tìm kiếm việc làm, nhưng đến nay vẫn chưa tìm được công việc phù hợp.
– Tôi có chứng chỉ về ngành điều dưỡng ở đất nước của tôi, vì vậy tôi mong ước cót thể tiếp tục với công việc đó ở đây. Tạm thời tôi vẫn đang học SFI ( tiếng Thụy Điển danh cho người nhập cư), và vẫn tiếp tục tìm kiếm việc làm theo ý định mà tôi đã định hướng, Robabah Haidari nói.
Chúng tôi gặp cô ấy tại văn phòng Arbetsförmedlingen (Sở lao động) ở Solna, phía bắc Stockholm, nơi cô ấy đến để xin việc. Cô nói tiếng Thụy Điển sau tám tháng học SFI, nhưng cô vẫn cần được phỏng vấn bằng tiếng Ba Tư. Asrin Sarhangi tại Arbetsförmedlingen đã giúp cô làm thông dịch viên.
Điều gì sẽ làm cho nó dễ dàng hơn để tìm một công việc?
-Ở Thụy Điển để kiếm được việc làm có thể bạn sẽ cần một chút giúp đỡ ban đầu như tìm kiếm công việc đó ở đâu và ai sẽ đứng ở giữa giúp kết nối bạn với các doanh nghiệp khi mà bạn hoàn toàn lạ lẫm với một đất nước mới như Thụy Điển. Do đó một số tổ chức như Arbetsförmedlingen hoặc là các công ty , tổ chức môi giới nhân sự sẽ đáp ứng các yêu cầu đó cho bạn.
“Phụ nữ thì khó kiếm việc làm hơn những đối tượng khác”
Lần đầu tiên sau nhiều năm, tỷ lệ thất nghiệp ở nữ giới cũng đã bằng với nam giới là 6,7%. Trước đây, nó đã cao hơn ở nam giới. Arbetsförmedlingen tin rằng một trong những lý do là phụ nữ sinh ở nước ngoài cảm thấy khó khăn khi tham gia vào thị trường lao động. Đây là một trong những điều mà Robabah Haidari cũng đồng tình với nhận định trên.
Là phụ nữ từ nước khác, có khó hơn đàn ông không?
– Tôi hoàn toàn tin rằng khó khăn hơn một chút, vì phụ nữ thường ở nhà với trẻ em và gia đình. Những người đàn ông năng động hơn và có sự tự do đó, chỉ là sự tự do mà tôi nghĩ làm cho họ có nhiều cơ hội việc làm hơn với phụ nữ, cô nói.
“Ngôn ngữ là chìa khóa”
Robabah Haidari tin rằng ngôn ngữ đóng vai trò trên hết nếu bạn muốn thành công có được việc làm
– Nó gần như là A và O, bởi vì nó là chìa khóa cho xã hội và thông qua ngôn ngữ bạnhòa nhập và hiểu văn hóa về đất nước Thụy Điển theo một cách hoàn toàn khác. Ai cũng biết điều đó nhưng việc học được nó và sử dụng lưu loát được nó trong cuộc sống lại là một vấn đề khác !!
Bạn sẽ tiếp tục tìm kiếm một công việc như làm y tá chứ?
– Tất nhiên là tôi sẽ làm vậy , tôi cần phải cố gắng phát triển kỹ năng hơn nữa để có thể làm việc trong lĩnh vực của tôi nhưng cũng có chút liên quan đến tiếp xúc xã hội chẳng hạn như ý mà bạn đã gợi ý . Thật là không dễ để bạn được chào đón ở Thụy Điển với những nền tảng khả năng có sẵn !
Nếu bạn thấy bài viết hay và có ý nghĩa xin hãy like và chia sẻ cho những người khác nhé ! Like và chia sẻ của đọc giả là động lực để chúng tôi tiếp tục tổng hợp và biên dịch thêm các thông tin hữu ích đến cộng đồng.
Một trong những lý do mà nhiều người Việt mong muốn định cư Thuỵ điển đó là : Chế độ xã hội cực tốt, hệ thống giáo dục hoàn thiện được phổ cập miễn phí dành cho ngừoi dân, chế độ an sinh – y tế cực tốt, người dân của nước thuỵ điển chỉ phải chi trả một khoản phí nho nhỏ cho chi phí y tế, các chi phí khác bạn có bảo hiểm và tiền thuế mà bạn đóng cho đất nước chi trả một phần.
Bạn đang có ý định du học Thuỵ điển hoặc muốn đưa cả gia đình đi định cư Thuỷ điện? bạn sẽ cần những thông tin về đất nước, con người Thuỵ điển mà tôi chia sẻ ở dứới đây:
Thụy Điển-Đất nước tốt nhất trên thế giới cho trẻ em.
1.Quốc gia của sự công bằng xã hội
Dù rằng sự công bằng chỉ là khái niệm mang tính tương đối nhưng ở Thụy Điển, hiến pháp và các nhà điều hành đất nước luôn hướng quốc gia này sao cho bảo vệ tối đa quyền lợi của kẻ yếu như : trẻ con, phụ nữ, người già, người tàn tật hay người nghèo và người thu nhập thấp.
Tiền thuế trung bình của 1 người lao động phổ thông của đất nước Thụy Điển từ 25% đến 33% . Tuy nhiên tiền lương càng cao thì tiền thuế cũng tăng theo mô hình thuế lũy tiến.
Tại Thụy Điển người càng giàu càng phải đóng thuế cao để nhà nước lấy tiền đó trợ cấp cho những người nghèo , đảm bảo nhu cầu tối thiểu của một con người về nhà ở, ăn mặc và y tế.
Bên cạnh đó người tàn tật được nhà nước trang bị cho những chế độ chăm sóc đặc biệt như xe đưa rước tận nhà khi đi khám chữa bệnh hoặc đi học, có nhân viên chính phủ đến chăm sóc riêng như đưa đi dạo hoặc giúp đi chợ, nấu ăn.
2.Quốc gia không có người chết vì đói khát và lạnh giá
Mùa đông tại đất nước Thụy Điển vô cùng khắc nghiệt vì có những lúc nhiệt độ xuống đến mức âm 20 độ nhưng tại quốc gia này không có người chết vì lạnh giá hay đói rét vì chính phủ đã tính toán trung bình 1 người cần khoảng tối thiểu 8000 kr để chi tiêu cho chỗ ở, thực phẩm và quần áo nên đây cũng là mức trợ cấp xã hội dành cho những người không có thu nhập ở Thụy Điển.
Có nghĩa là nếu bạn là công dân Thụy Điển mà bạn không có khả năng lao động do bệnh tật hoặc già yếu thì bạn sẽ được nhà nước trợ cấp cho 8000 kr tương đương với khoảng 900 USD để chi tiêu cho nhu cầu thiết yếu như mướn nhà , mua thức ăn, quần áo.
3.Giáo dục phổ cập miễn phí
Tại Thụy Điển trẻ em sẽ được miễn phí giáo dục cho đến hết trung học và chất lượng giáo dục của Thụy Điển cũng thuộc top những quốc gia có chất lượng giáo dục tốt nhất trên thế giới.
Bên cạnh đó đối với người nhập cư mới đến Thụy Điển , chính phủ cũng tổ chức chương trình SFI viết tắt là Svenska För Invandrare .
Có nghĩa là Tiếng Thụy Điển cho người nhập cư và chương trình này hoàn toàn miễn phí ( sách vở với học phí ) với thời gian đào tạo là 2 năm . Sau đó nếu bạn có khả năng tiếp tục học lên thì tiếp đến chương trình Grund (tạm dịch là căn bản ) đến Gymnasiet (trung học phổ thông) thì vẫn là miễn phí nhưng 1 số môn bạn phải tự mua giáo trình để học .
Điều đặc biệt hơn là nếu bạn học xong chương trình SFI và sau 2 năm bạn có giấy định cư vĩnh viễn bạn có thể xin trợ cấp tiền học lên cấp cao hơn là Grund và Gymnasiet có thể lên đến 7000 kronor mỗi tháng.
Với các sinh viên đại học bạn có thể mượn tiền chính phủ để chi tiêu trong suốt thời gian học và được trả góp lại sau đó với lãi suất thấp khi đã có việc làm.
Vậy cho nên nếu bạn có dự định định cư ở Thụy Điển thì cũng không cần phải học tiếng Thụy Điển trước vì khi qua đến đây bạn sẽ được giảng dạy miễn phí tốt hơn với việc giao tiếp trực tiếp với giáo viên người bản xứ chưa kể nếu có khả năng học lên cao hơn còn xin được trợ cấp không hoàn lại.
4.Quyền lợi của người lao động được bảo vệ tối đa : Chỉ cần bạn chăm chỉ lao động, bạn sẽ không bao giờ nghèo
(Mức lương tối thiểu tại Thụy Điển được nhà nước qui định hiện nay là 18000 kronor/ tháng tương đương với 2000 USD.)
Chính phủ Thụy Điển luôn khuyến khích tối đa người dân lao động bằng những chương trình thiết thực như :
a.Nếu bạn là người nhập cư mới đến Thụy Điển thì chính phủ có chương trình Nystartsjobb . Mục đích của chương trình này là khuyến khích những người chủ hãng, chủ công ty thuê mướn những người mới đến như bạn bằng cách chính phủ sẽ trả tiền lương trực tiếp cho bạn chứ chủ hãng, chủ không ty sẽ không cần trả lương trong 1 năm đầu tiên.
Ý nghĩa của chương trình này sẽ giúp cho chủ hãng tiết kiệm được khoảng tiền lương từ đó giúp họ mạnh dạn nhận bạn vào làm việc và đào tạo bạn trong 1 năm đầu tiên cũng như cho bạn có cơ hội chứng tỏ năng lực và tay nghề của bạn với chủ hãng để họ quyết định có thuê mướn bạn dài hạn hay không.
b.Với những thanh niên mới đi làm hoặc những người thất nghiệp trên 2 năm thì chính phủ cũng có chương trình hỗ trợ việc làm tương tự như trên với tên gọi Introduktionsjobb.
Bên cạnh đó hiện nay Thụy Điển có 2 hình thức cơ quan hỗ trợ và giới thiệu việc làm là Arbetsförmedlingen (nhà nước) và Bemaning (tư nhân) được lập ra để kết nối bạn với các chủ hãng, chủ công ty cần thuê mướn lao động.
Nếu như bạn không có nghề , hoặc không biết làm gì bạn có thể nhờ cơ quan Arbetsförmedlingen tư vấn và giới thiệu cho bạn các loại hình nghề nghiệp mà bạn muốn học thì họ sẽ giúp bạn đến học miễn phí tại các trung tâm dạy nghề.
Nếu bạn đi làm và đóng thuế đầy đủ cũng như đóng tiền bảo hiểm thất nghiệp tối thiểu 12 tháng thì trong trướng hợp bạn thất nghiệp sau đó bạn sẽ được trợ cấp thất nghiệp trong vòng 1 năm đầu tiên với tiền lương thất nghiệp lên đến 80% – 100% so với lúc đi làm.
Nếu bạn làm việc liên tục trong 40 năm ở Thụy Điển thì khi về hưu bạn sẽ nhận được lương hưu bằng với mức lương bạn đi làm.
Trong quá trình lao động bạn có quyền nghỉ bệnh ở nhà 1 tuần mà không cần giấy phép bác sĩ , và trong 1 năm bạn có quyền nghỉ bệnh 6 lần tương đương với 1 tháng .
Bên cạnh đó khi lao động ở Thụy Điển mỗi năm bạn sẽ có khoảng 25 ngày phép tùy theo qui định của mỗi hãng không bao gồm các ngày lễ tết có nghĩa là 25 ngày đó cùng với các ngày lễ khác bạn được nghỉ mà vẫn được trả 100% lương.
Các ngày nghĩ trong năm bao gồm Lễ Noel , Lễ phục sinh, Tết Tây , Lễ Lao Động , Lễ quốc khánh và 1 số ngày lễ khác của Thụy Điển . Tổng cộng số ngày nghĩ lễ mỗi năm có thể lên đến 15 ngày.
( Quyền lợi 1 người lao động ở Thụy Điển có thể được nghỉ lên đến 50 ngày mỗi năm ( 25 ngày phép, 15 ngày nghỉ lễ và 10 ngày nghỉ bệnh tương đương với làm việc chỉ khoảng 10 tháng mỗi năm).
Ở Thụy Điển , chỉ trừ khi bạn không muốn đi làm chứ không bao giờ nhà nước để cho bạn thất nghiệp.
5.Người dân Thụy Điển chi tiêu cho chi phí y tế cực thấp
Trong 1 năm mỗi người dân Thụy Điển chỉ phải trả tối đa 1000 kronor cho việc khám chữa bệnh. Những chi phí lớn hơn số tiền đó đều do nhà nước chi trả.
Ở Thụy Điển tiền khám chữa bệnh là 250 kronor cho mỗi lần nhưng nếu như trong năm đó bạn nhiều hơn 4 lần thì bạn chỉ trả tối đa lên đến 1000 cho 4 lần đầu tiên , còn sau đó nhà nước sẽ chi trả hết cho bạn kể cả chi phí giải phẫu hay điều trị ung thư.
Chú thích; 1000 kronor tương đương với khoảng 110 USD cho mỗi năm.
6.Quốc gia có chế độ thai sản tuyệt vời
Quan niệm chính sách thai sản của Thụy Điển là chăm sóc con cái cũng là lao động nên nếu bạn ở nhà chăm sóc con bạn vẫn được nhà nước trả lương như khi đi làm tuy có thấp hơn 1 chút.
Bên cạnh đó những quyền lợi cơ bản khi bạn có con đó là :
a.Người cha được nghỉ 10 ngày (vẫn có lương trợ cấp của chính phủ) để chăm sóc vợ và con khi mới sinh
b.Cả người cha và người mẹ sẽ có tổng cộng 480 ngày để ở nhà chăm sóc 1 bé. Trong đó người cha hoặc người mẹ phải nghỉ ở nhà tối thiểu 90 ngày để chăm sóc con.
c. Khi con bệnh có quyền nghỉ tối thiểu 3 ngày mà không cần giấy bác sĩ. ( Trợ cấp lương 80% theo thu nhập)
Với mỗi trẻ em được sinh ra, chính phủ sẽ có 1 khoản trợ cấp được gọi là barnbidrag là 1250 kronor/bé. Tuy nhiên càng sinh nhiều con sẽ còn có thêm tiền trợ cấp sinh nhiều con. Có nghĩa là nếu bạn sinh 2 bé số tiền sẽ là : 1250 x2 + 150 = 2650.
Dưới đây là bảng tiền trợ cấp dựa trên số con mà bạn sinh
Số con
Tiền trợ cấp
Trợ cấp nhiều con
Tổng cộng
1
1250 kr
1250 kr
2
2500 kr
150 kr
2650 kr
3
3750 kr
730 kr
4480 kr
4
5000 kr
1740 kr
6740 kr
5
6250 kr
2990 kr
9240 kr
6
7500 kr
4240 kr
11 740 kr
Bên cạnh đó chính phủ qui định tiêu chuẩn mỗi đứa bé cần có 1 phòng riêng để sinh hoạt nên nếu bạn mướn nhà lớn mà không đủ khả năng chi trả bạn cũng có thể xin thêm trợ cấp tiền nhà.
Nhiều người vẫn hay đùa rằng ở Thụy Điển sinh nhiều con thì khỏi cần đi làm cũng có nhà Villa là vậy.
Thụy Điển là đất nước của bình đẳng giới nhưng phụ nữ được bảo vệ hơn cả cánh mày râu.
Ở Thụy Điển luôn đề cao bình đẳng nam nữ thông qua các chính sách lương , chính sách thai sản và đặc biệt bạo hành phụ nữ là nghiêm cấm và có thể lãnh án tù lên đến 6 tháng .
Mặt khác phụ nữ có quyền xin lệnh của tòa án cấm người đàn ông bạo hành cô ta đến gần mình trong 1 phạm vi cho phép. Chỉ cần bạn có nhận thấy bất kỳ người đàn ông nào có hành vi vũ lực với mình hãy gọi cho cảnh sát , họ sẽ mời anh ta về đồn làm việc ngay lập tức dù chỉ là 1 hành động xô xát nhỏ.
Khi bạn có con chung và vì lí do nào đó mà dẫn đến li dị , bạn giành được quyền nuôi con thì bạn có quyền yêu cầu người cha hoặc mẹ còn lại ( đa số người mẹ sẽ được quyền ưu tiên nuôi con) phải có nghĩa vụ chu cấp cho con với 1 số tiền cố định hàng tháng. Các cơ quan nhà nước sẽ có trách nhiệm truy thu số tiền đó cho bạn.
Cho nên ở Thụy Điển có câu nói 1 lần ly hôn bằng 3 lần cháy nhà là vậy.
7.Quốc gia có nền văn minh và khoa học công nghệ tiên tiến nhất nhân loại
Khi nói đến khoa học kỹ thuật chúng ta thường nghĩ ngay đến Mỹ nhưng ít người lại ngờ rằng Thụy Điển mới chính là quốc gia có những sáng kiến và tập trung nhiều thành tựu khoa học kỹ thuật tiến tiến nhất nhân loại thông qua giải Nobel nổi tiếng trên toàn thế giới.
Xe buýt điện đầu tiên trên thế giới tại Värnamo
Hãy nghĩ đến việc Thụy Điển có một hội đồng thẩm định các công trình khoa học được khắp nơi trên thế giới gửi về hằng năm thì mỗi năm như thế Thụy Điển tích lũy được bao kiến thức mới của nhân loại.
Đơn cử như 1 tỉnh nhỏ của Thụy Điển – Värnamo là thành phố đầu tiên trên thế giới dùng xe buýt công cộng chạy bằng điện 100% hoặc như Arlanda đã bắt đầu xây dựng những tuyến đường có trang bị công nghệ sạc pin trên đó mà các loại phương tiện giao thông sử dụng điện khi chạy trên đó sẽ là vừa chạy vừa sạc .
Tại Thụy Điển mỗi công dân đều có quyền xem xét mọi hoạt động của nhà nước mà không có bất kỳ bí mật nào được quyền dấu người dân.
Mọi công dân đều được quyền truy cập vào các hồ sơ hoạt động của nhà nước từ ngân sách chi tiêu cho những khoản nào của địa phương đến cấp chính phủ cho đến việc trả lương cho các công chức nhà nước như thế nào đều được ghi rõ trong bản báo cáo công khai.
Congdongviet tổng hợp.
Những con đường lát sỏi ở có thể lạnh và phủ tuyết trong mùa đông, nhưng thành phố phát triển nhanh nhất Châu Âu lại một trong những nơi khởi nghiệp ‘nóng’ nhất trên thế giới và là nơi thu hút các nhân tài quốc tế.
Với số dân chưa tới một triệu người, thủ đô của Thụy Điển là cái nôi của Skype, Spotify và Mojang. Nơi đây chỉ thua Thung lũng Silicon về số công ty trị giá giá tỷ đô tính trên đầu người, theo công ty đầu tư Atomico. Chất lượng cuộc sống
Khi tuyết tan vào đầu xuân, thành phố là nơi trong xanh nhất trên thế giới. Nằm trên 14 hòn đảo, hai phần ba diện tích của Stockholm là nước hoặc cây xanh.
Người dân nơi đây rất coi trọng việc thưởng ngoạn khung cảnh trong lành.
Chưa tới 1% người đi làm ở Thụy Điển làm việc hơn 50 giờ một tuần, một trong những tỷ lệ thấp nhất trong khối OECD.
Chất lượng cuộc sống nơi đây phải nói là tuyệt hảo.
Những cặp vợ chồng mới sinh con được nghỉ 480 ngày để chăm sóc con nhỏ, và họ được quyền phân chia số ngày này ra giữa bố và mẹ.
Việc nuôi con nhỏ được nhà nước trợ cấp rất nhiều. Cho nên không có gì ngạc nhiên khi Thụy Điển được xem là nơi tốt nhất dành cho gia đình, theo một khảo sát của ngân hàng HSBC trong năm 2015.
“Đạt điểm tuyệt đối 10 trên 10,” Adam Webb, 34 tuổi, doanh nhân người Anh có một con nhỏ, nói.
“Mọi thứ đều được tổ chức sao cho những người có con nhỏ được hỗ trợ tốt nhất, từ việc cho phép những người cha được nghỉ làm nhưng vẫn lãnh gần trọn lương, cho tới việc những ai có xe nôi được đi xe buýt miễn phí.”
Ngành thiết kế và thời trang của Thụy Điển, đứng đầu là những thương hiệu toàn cầu như Ikea và H&M, thu hút rất nhiều người nước ngoài đến làm việc.
Các lĩnh vực phát triển mạnh khác của thành phố như khoa học, kỹ thuật và công nghệ thông tin cũng có rất nhiều việc làm.
Là thiên đường của những người lập dị, Stockholms hãnh diện về điều mà tạp chí Vogue gần đây đánh giá thành phố là ‘nơi hay ho nhất châu Âu’.
Trên đảo Sodermalm, nằm phía nam trung tâm thành phố, có những cửa hàng băng đĩa độc lập vẫn đang làm ăn phát đạt.
Những cửa hàng này tạo nên một khung cảnh cũ cũ với rất nhiều những quán cà phê ấm cúng.
Tất cả tạo khung cảnh rất thích hợp cho những cuộc tình kiểu Scandinavia không bao giờ lỗi thời, phảng phất mùi khói cà phê mới pha thơm lừng.
Ngành thiết kế và thời trang hùng mạnh ở quốc gia này, dẫn đầu là các thương hiệu hàng đầu thế giới như Ikea và H&M, là các nhà tuyển dụng thu hút nhiều nhân viên nước ngoài tới làm việc.
Thành phố cũng là thị trường việc làm tấp nập cho các ngành khoa học, xây dựng dân dụng và IT.
Tuy nhiên, chuyển tới sống và làm việc tại thủ phủ lớn nhất của quốc gia vùng Bắc Âu này không phải là không có vấn đề gì, nhất là trong những ngày lạnh lẽo, tối tăm mùa đông, và trong chuyện phải trả mức thuế cao khét tiếng ở Thuỵ Điển.
Dưới đây là một số nét chính bạn cần cân nhắc trước khi quyết định chọn Thuỵ Điển làm nơi dừng chân dài hạn sắp tới. Chỗ ở
Những công ty quốc tế lớn như Spotify, H&M và Ericsson thường giúp nhân viên nước ngoài về chỗ ở trong ba tháng đầu ký hợp đồng ở Stockholm.
Nhưng những người khác đến thành phố này phải đối mặt với một thị trường bất động sản kỳ lạ và tình trạng thiếu hụt căn hộ nghiêm trọng.
Hơn một phần ba dân Thụy Điển sống trong những căn nhà thuê. Phân nửa trong số nhà này thuộc sở hữu của các hội đồng địa phương và các công ty cho thuê của nhà nước, và việc cho thuê được thực hiện với một số giới hạn nhất định.
Nếu bạn may mắn có được hợp đồng trực tiếp để thuê nhà kiểu này thì bạn có thể sống ở căn hộ đó trọn đời.
Người nước ngoài được hoan nghênh đăng ký thuê nhưng ở Stockholm họ phải xếp sau khoảng nửa triệu người dân địa phương đã đăng ký trước họ, và thời gian chờ đợi để đến lượt trung bình là chín năm.
Điều này khiến thị trường cho thuê lại trở nên rất cạnh tranh.
Người dân Thụy Điển thường cho thuê lại những căn hộ mà họ đã thuê được sau khi họ mua được nhà riêng hoặc dọn về sống chung với người yêu, người bạn đời.
Theo Cục Thống kê Thụy Điển, số liệu trong tháng 10/2015 cho thấy chi phí thuê trung bình một căn hộ hai phòng ngủ ở Stockholm là 6.518 kronor, tức tương đương 783 đô la Mỹ một tháng.
Tuy nhiên, khi căn hộ được đem cho thuê lại thì trở nên mắc hơn bất chấp những quy định được đưa ra nhằm đảm bảo rằng người thuê không phải trả thêm nhiều hơn 15% so với số tiền những người cho họ thuê lại phải trả.
“Kiếm chỗ ở là khó khăn lớn nhất khi chuyển đến Stockholm… nhưng chính quyền đang tìm cách giải quyết vấn đề,” Julika Lamberth thuộc Stockholm Business Region, một công ty do nhà nước cấp vốn với mục tiêu là làm tăng đầu tư vào thành phố, nói.
“Đừng ngại nhờ công ty nơi bạn làm việc giúp đỡ… và cần nhất là bạn phải đăng quảng cáo là mình đang cần thuê nhà trên các trang mạng xã hội như Facebook.” Giao thông thuận tiện
Một lý do khiến nhiều người muốn sống ở trung tâm thành phố là do khu vực này nhỏ gọn, giúp tiết kiệm thời gian đi làm.
Bỏ ra 790 kronor (95 đô la), bạn có thể mua một vé tháng đi lại bằng các phương tiện xe điện ngầm, tàu hỏa và xe buýt ở khắp các khu vực trong thành phố.
Hoặc bạn có thể học theo nhiều người dân thành phố là đi lại bằng xe đạp.
“Tôi cảm thấy may mắn hơn rất nhiều so với bạn bè ở London hay Bắc Kinh, những người phải mất ba tiếng đồng hồ di chuyển mỗi ngày,” cô Irina Jingqi Liu, 28 tuổi, nói.
Cô sống ở vùng ngoại ô Sundbyberg phía bắc và đi làm bằng tàu điện ngầm chỉ mất có 15 phút để đến trung tâm thành phố.
“Bạn tiết kiệm được rất nhiều thời gian đi lại ở Stockholm. Nhờ vậy tôi tiết kiệm được năng lượng để tham gia các hoạt động khác,” cô nói. Rào cản ngôn ngữ
Người dân Thụy Điển đứng đầu thế giới về khả năng nói tiếng Anh như một ngôn ngữ thứ hai, theo chỉ số thông thạo Anh ngữ toàn cầu của EF.
Đa số những công ty quốc tế lớn cũng như nhiều công ty công nghệ tuyển dụng người tài từ nước ngoài đều sử dụng tiếng Anh làm ngôn ngữ làm việc.
Tuy nhiên, đối với những ai chuyển đến Thụy Điển mà chưa có công việc sẵn thì việc biết tiếng Thụy Điển là một lợi thế lớn trong một thị trường lao động có trình độ cao và rất cạnh tranh.
Tỷ lệ thất nghiệp đối với người dân Thụy Điển là chưa tới 8% nhưng lại tăng vọt lên đến 17% đối với những người sinh ra ở nước ngoài, theo Cục Thống kê Thụy Điển.
Chính phủ Thụy Điển tổ chức các lớp học ngôn ngữ miễn phí cho di dân, gọi là SFI.
“Có vẻ lạ lùng khi mà rất nhiều công việc đòi hỏi biết tiếng Thụy Điển khi hầu như tất cả mọi người đều rất giỏi tiếng Anh,” Briton Webb, người chuyển đến Stockholm từ Paris cùng người bạn đời Thụy Điển và con gái hồi năm 2014, nói.
Ông hiện đang điều hành Gymgo, một công ty kinh doanh dịch vụ phòng tập thể hình cùng một đồng nghiệp người Anh.
Ông cho biết ông và người bạn đã nhờ đến ALMI, một cơ quan do chính phủ tài trợ để tư vấn miễn phí cho các doanh nhân nước ngoài, để giúp xử lý công việc giấy tờ.
“Mở công ty ở đây thực sự rất là nhanh nhưng nếu không nhờ ALMI thì bạn sẽ rất vất vả. Họ giúp đỡ chúng tôi rất nhiều với các công việc hành chánh và dịch thuật.” Xin thị thực
Các công dân châu Âu và Na Uy được phép làm việc ở Thụy Điển hay chuyển đến Thụy Điển để tìm việc mà không cần thị thực.
Tuy nhiên, công dân từ hầu hết các nước khác nhìn chung cần phải gửi đơn đến Sở di dân(Migrationsverket) để xin giấy phép làm việc và cần chứng minh rằng họ đã được một công ty Thụy Điển đồng ý tuyển dụng.
Có một số ít ngoại lệ.
Thị thực làm việc với thời hạn một năm được cấp cho những ai từ 18 đến 30 tuổi đến từ Úc, Canada, New Zeland và Nam Hàn.
Những ai chuyển đến Thụy Điển để sống với bạn đời người Thụy Điển hay người nước ngoài đã có giấy phép làm việc có thể xin giấy phép cư trú trước khi tìm được việc làm. Môi trường làm việc
Stockholm coi trọng sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống hơn bất kỳ thủ đô nào khác trên thế giới.
“Đó là một sự khác biệt lớn so với khi tôi làm việc ở Anh, nơi mà các khách hàng muốn liên lạc trong những ngày cuối tuần và cả buổi tối,” Ameek Grewal, người Canada 29 tuổi chuyển từ London đến trụ sở Bắc Âu của ngân hàng Citibank một năm trước, nói.
Mặc dù lúc đầu có cảm thấy ‘bực mình’ khi phải chờ đợi lâu khách hàng mới trả lời, giờ đây anh đã cảm thấy thích sự ‘tôn trọng lẫn nhau’ ở Thụy Điển.
“Tôi phải đợi đến ngày làm việc mới gọi điện hoặc email khách hàng và tôi cũng biết rằng không ai gọi điện đến làm phiền tôi khi tôi đang đi nghỉ,” Grewal nói. Bình đẳng giới
Thụy Điển thường được khen ngợi là nơi có tỷ lệ các bà mẹ làm việc cao nhất ở châu Âu và mới đây được Diễn đàn Kinh tế Thế giới xếp thứ tư trong danh sách bình đẳng giới trên thế giới.
“Anh sẽ cảm thấy rằng các công ty ra quyết định dựa trên năng lực và khả năng chứ không phải vì anh là nam giới hay phụ nữ,” Jingqi Liu, một quản lý dự án IT đến từ Trung Quốc, nói.
Tuy nhiên, cô cho biết một số phụ nữ người nước ngoài phải đối phó với một xã hội quân bình hơn trong các mối quan hệ bên ngoài công sở. Ở đây, tính ga lăng của nam giới hoàn toàn không có.
“Nam giới không dám giúp đỡ phụ nữ với những việc như xách giỏ bởi vì điều đó không đúng – họ sợ rằng phụ nữ sẽ cảm thấy bị xúc phạm,” cô giải thích. “Nhiều người bạn của tôi cũng than phiền rằng các hóa đơn đều phải chia đều ra.” Kết bạn
Về lĩnh vực giao tiếp xã hội, Thụy Điển được xem là nơi tệ nhất trên thế giới để người nước ngoài có thể tìm bạn mới, theo khảo sát của ngân hàng HSBC.
“Người Thụy Điển rất lịch sự, nhưng họ không nói chuyện phiếm. Và mặc dù họ trông có vẻ rụt rè nhưng thực ra đó là bởi họ tôn trọng sự riêng tư của bạn,” các tác giả của báo cáo này cho biết.
Tuy nhiên cũng theo khảo sát này thì ‘một khi bạn đã có bạn là người Thụy Điển, bạn sẽ thấy họ rất gắn bó và nồng nhiệt’.
Nguồn BBC tiếng Việt.
