Tag Archives: thuế

10 thay đổi về chính sách luật pháp Thụy Điển sẽ có hiệu lực vào năm 2020

Bước qua năm mới cũng đồng nghĩa với những qui định mới về luật pháp Thụy Điển cũng sẽ bắt đầu có hiệu lực.
Dưới đây là những thay đổi luật pháp sẽ bắt đầu được thi hành từ 1 tháng 1 năm 2020.
Nếu bạn quan tâm đến các chính sách luật pháp của Thụy Điển thì bạn cần phải đọc để biết được sự điều chỉnh xã hội Thụy Điển trong năm tới.

 

Thay đổi chính sách pháp luật Thụy Điển năm 2020

 

1. Luật về bảo vệ người lao động được gia hạn

Luật bảo vệ người lao động sẽ được kéo dài đến khi người lao động đủ 68 tuổi. Điều này có nghĩa là người chủ lao động sẽ chỉ được sa thải nhân viên của mình mà không cần lý do sau khi nhân viên đó sau 68 tuổi thông qua thủ tục đơn giản hóa sa thải .
Bên cạnh đó vào ngày 1 tháng 1 năm 2023 , giới hạn tuổi này sẽ được tiếp tục nâng lên 69 tuổi.

2. Qui định về tăng các hoạt động mang tính định hướng xã hội cho người nước ngoài nhập cư

Các thành phố sẽ được yêu cầu cung cấp ít nhất 100 giờ định hướng cộng đồng cho những người mới đến, tăng so với yêu cầu trước đó là 60 giờ.
Việc giảng dạy nhằm tăng cường sự hiểu biết về xã hội Thụy Điển và cung cấp “cơ sở cho việc tiếp thu kiến thức”.

3. Luật về hạn chế quyền trợ cấp cho những người tị nạn định cư ngoài khu vực chỉ định

Theo quy định mới này, những người tị nạn tự sắp xếp nhà ở trong những khu vực được đánh giá là “tập trung nhiều thách thức về kinh tế xã hội” sẽ không được hưởng trợ cấp hàng ngày hoặc trợ cấp đặc biệt theo Đạo luật về tiếp nhận người xin tị nạn.
Việc đặt ra qui định này nhằm khuyến nghị những người xin tị nạn sẽ lựa chọn định cư ở những khu vực được chỉ định mà không chuyển đến những thành phố đang quá phát triển và tập trung đông dân cư như Stockholm , Göteborg hay Malmö…

4. Các ngân hàng có nghĩa vụ phải cung cấp các máy rút tiền mặt cho người sử dụng

Trước đây chỉ có những ngân hàng lớn như SWEDBANK, NORDEA , LÄNSFÖRSÄKRING …là có các máy rút tiền thì nay qua năm 2020 các ngân hàng khác có nghĩa vụ phải đảm bảo khả năng người gửi tiền có thể nơi rút tiền mặt.
Mục đích là người sử dụng dịch vụ của các ngân hàng này có thể thanh toán tiền mặt trên khắp cả Thụy Điển.
Luật này đang được thực hiện trong hai giai đoạn, với một số thay đổi bắt đầu áp dụng vào ngày 1 tháng 1 năm 2020 và những thay đổi khác vào ngày 21 tháng 1 năm 2021.

5.Thay đổi về các các hình phạt cho tội giết người

Trong luật hình sự, sẽ áp dụng đến các căn cứ đặc biệt cho tù chung thân nếu hành vi phạm tội xảy ra có các tình tiết như “có kế hoạch cẩn thận, nhằm mục đích thúc đẩy hoặc che giấu tội phạm khác, gây đau khổ nghiêm trọng cho nạn nhân hoặc đặc biệt là liều lĩnh”.
Mục đích là để sẽ có nhiều bản án chung thân được áp đặt cho tội giết người.

6. Giảm vốn điều lệ cho các công ty tư nhân

Vốn cổ phần cho phép thấp nhất trong các công ty trách nhiệm hữu hạn tư nhân giảm từ 50.000 SEK xuống còn 25.000 SEK.

7. Thay đổi về thuế thu nhập cá nhân

Thuế 5% được khấu trừ vào thu nhập trên 59.000 SEK, sẽ biến mất từ ​​ngày 1 tháng 1 năm 2020.

8. Giảm thuế nhiên liệu

Thuế khí thải carbon dioxide và năng lượng đối với xăng và dầu diesel được hạ xuống.
Quy mô cắt giảm thuế tương ứng với phụ phí chỉ số của 2% cho năm 2020.

9. Công ước liên hiệp quốc về quyền trẻ em được áp dụng vào luật Thụy Điển

Công ước Liên hợp quốc về quyền trẻ em trở thành luật của Thụy Điển.
Tòa án và chính quyền được trao một nghĩa vụ lớn hơn và tăng cơ hội để đặt quyền trẻ em vào trọng tâm.

10. Cải tiến luật bảo vệ cơ bản cho người về hưu

Trong năm 2020 sẽ cải tiến khung của bộ luật hưu trí với việc sẽ tăng cường bảo vệ người hưu trí có tình hình tài chính tồi tệ.
Sự cải thiện chủ yếu mang lại lợi ích cho phụ nữ, thường là người già và người độc thân.
Nội dung của luật chỉnh sửa bao gồm đảm bảo lương hưu được tăng thêm 200 SEK mỗi tháng cho những người đang hưởng quyền hưu trí.
Mức trần chi phí nhà ở trong phần bổ sung nhà ở cho người nghỉ hưu được tăng từ 5.600 SEK lên 7.000 SEK mỗi tháng.

Hãy đừng tiếc 3 giây để click vào like và chia sẻ nếu quí đọc giả thấy bài viết hay và bổ ích để ủng hộ tinh thần của ban biên tập congdongviet.se.
Lượt like và share của quí vị sẽ là nguồn động lực cho chúng tôi tiếp tục hoạt động ,thu thập và phổ biến kinh nghiệm, thông tin về các chính sách định cư Thụy Điển giúp quí đọc giả thực hiên ước mơ định cư Thụy Điển 1 cách nhanh và dễ dàng nhất.

Mọi nội dung copy, chia sẻ và đăng tải lên các trang web khác vui lòng ghi rõ nguồn được trích dẫn từ congdongviet.se, nếu không chúng tôi sẽ áp dụng các biện pháp khiếu nại DCMA với google và các search engine khác. Ghi rõ nguồn sao chép là 1 trong những phép lịch sự tối thiểu để thể hiện sự tôn trọng đối với công sức biên dịch của các thành viên trong nhóm chúng tôi.

Congdongviet.se tổng hợp và biên dịch.

Tin tức Thụy Điển tổng hợp ngày 25-10-2018

Tin tức Thụy Điển tổng hợp là những bản tin ngắn gọn nhằm giúp độc giả nắm được các thông tin tại Thụy Điển nhanh nhất mà không mất nhiều thời gian. Trong phần tin ngày 25 tháng 10-2018 sẽ bao gồm các tin chính :
1. Hàng ngàn người mất việc làm tại Handelsbanken (tạm dịch ngân hàng thương mại Thụy Điển)
2. Nhiều người buộc phải thôi việc tại SAAB
3. Sjöstedt muốn Thụy Điển dừng bán vũ khí cho Ả rập Saudi
4. Thụy Điển muốn giảm thuế cho người về hưu

Sau đây là phần nội dung chi tiết

1.Hàng ngàn người sẽ mất việc làm tại Handelsbanken (tạm dịch ngân hàng thương mại Thụy Điển)

Đó là thông tin mới nhất từ Handelsbanken khi họ thông báo  sẽ giảm tới 1600 việc làm trong thời gian tới. Những việc làm này tạm thời sẽ xóa bỏ trong vòng 4 năm tới .

Cắt giảm nhân sự tại ngân hàng thương mại Thụy Điển

Giám đốc ngân hàng không cho rằng sẽ phải buộc bất kỳ ai thôi việc tuy nhiên việc cắt giảm nhân sự vẫn sẽ được thực hiện dù thế nào đi nữa bởi vì ngân hàng muốn tiết kiệm chi phí vận hành.

Bên cạnh đó giám đốc Handelsbanken cũng thông báo rằng anh ta sẽ thôi việc trong cùng thời điểm.

2.Nhiều người buộc phải thôi việc tại SAAB

SAAB là một trong những tập đoàn cơ khí lớn nhất Thụy Điển trong đó có nhiều lĩnh vực như sản xuất vũ khí và xe hơi.
Năm nay tập đoàn này vừa công bố lợi nhuận thâm hụt và cần phải cắt giảm chi tiêu thông qua việc buộc hơn 800 nhân viên phải nghỉ việc.

Tập đoàn SAAB buộc phải cắt giảm nhiều việc làm

3.Sjöstedt muốn Thụy Điển dừng bán vũ khí cho Ả rập Saudi

Vừa qua một nhà báo người Mỹ gốc Ả Rập Saudi có tên Jamal Khashoggi đã bị sát hại một cách dã man trong đại sứ quán Ả Rập Sau đi tại Thổ Nhĩ Kỳ. Theo các tin tức tình tiết của vụ án hết sức li kỳ khi ông này vào đại sứ quán để làm thủ tục bảo lãnh hôn thê nhưng đã không trở ra và có lẽ đã bị giết hại sau đó phân xác bằng axit để đem ra khỏi lãnh sự quán.

Jamal Khashoggi đã có nhiều năm trong việc viết các bài báo chỉ trích chính quyền Ả Rập Saudi cho nên có thể đây là lí do ông bị sát hại.

Hiện nay lãnh đạo của Vänsterpartiet ( tạm dịch là Đảng cánh tả) là Jonas Sjöstedt cho rằng Thụy Điển và các quốc gia khác thuộc liên hiệp Châu Âu cần phải phải dừng việc bán vũ khí sang nước này.

Nước Đức đã đi tiên phong trong việt chấm dứt xuất khẩu vũ khí sau khi có thông tin về vụ sát hại nhà báo Jamal Khashoggi.

Tuy nhiên thủ tướng Thụy Điển lâm thời Stefan Löfven vẫn đang chờ đợi để ra quyết định vì ông muốn tham khảo ý kiến của các nước thuộc EU và các luật Thụy Điển.

4.Thụy Điển muốn giảm thuế cho người về hưu

Dù rằng hiện nay chính trị Thụy Điển vẫn đang chuyển biến phức tạp khi chưa thể thống nhất Đảng nào sẽ lên nắm chính phủ điều hành đất nước trong thời gian tới . Do đó Thụy Điển vẫn để cho chính phủ cũ của Thủ tướng Stefan Löfven tạm thời tiếp tục nhiệm vụ của họ. Tuy nhiên quốc hội vẫn phải quyết định ngân sách để điều hành đất nước năm sau như thế nào.
Một điểm quan trọng trong ngân sách Thụy Điển có thể thay đổi đó là nhiều Đảng đã đồng thuận về vấn đề giảm thuế cho những người về hưu. Cả chính phủ Thụy Điển cũ hiện đang tạm thời nắm quyền và cả phe đối lập là đảng Alliansen đều muốn hạ mức thuế này.

-Chúng tôi cho rằng đây là một việc làm tốt – Elisabeth Svantesson thuộc đảng Moderaterna phát biểu.

Các năm gần đây những người về hưu đã đóng thuế nhiều hơn so với cả lúc họ đi làm.

Chậm nhất là 15 tháng 11 -2018  một đề xuất ngân sách mới cho Thụy Điển sẽ phải được thông qua.

Congdongviet.se tổng hợp từ 8sidor

Thụy Điển ‘đau đầu’ vì quá nhiều tiền

Quốc gia Bắc Âu này dư dả ngân sách đến mức đang phải tìm cách đổ tiền cho các chương trình an sinh xã hội.

Chính phủ Thụy Điển vừa công bố dự báo mới cho nền kinh tế, với thặng dư ngân sách lớn hơn nhiều ước tính vài tuần trước. Bộ Tài chính nước này cho biết “nguồn thu tăng, chủ yếu từ thuế, và chi tiêu giảm” là nguyên nhân khiến nước này dự báo dư tới 85 tỷ kronor (10 tỷ USD) giai đoạn 2017 – 2020.

Bộ trưởng Tài chính – Magdalena Andersson cho biết phần lớn số tiền này sẽ được dùng để giảm bớt áp lực an sinh xã hội trong tương lai. Nước này ước tính sẽ có thêm 300.000 trẻ em và 300.000 người về hưu nữa cần chăm sóc năm 2025. Cộng với việc tuổi thọ ngày càng cao và dân nhập cư nhiều, đây sẽ là những con số đáng kể với một đất nước dân số chỉ khoảng 10 triệu người hiện tại.

“Chính sách tài khóa thắt chặt đã đưa Thụy Điển sang một vị thế kinh tế mới. Chúng tôi sẽ tận dụng vị thế này để tăng cường nhân viên y tế, giáo viên mầm non và cảnh sát”, bà Andersson cho biết.

Ngân sách Thụy Điển đang rất dư dả. Ảnh: FT

Theo dự báo mới nhất, thặng dư ngân sách của Thụy Điển sẽ lên 0,8% năm nay và 2% năm 2020. Andersson cho biết so với năm 2014, Chính phủ sẽ chi thêm 30 tỷ kronor dư cho an sinh xã hội và thêm 5 tỷ kronor cho chăm sóc y tế, trường học và dịch vụ công trong năm 2018.

“Dù đã đầu tư mạnh tay vào các dịch vụ phúc lợi, chúng tôi vẫn cần tăng thêm nữa. Tôi luôn ủng hộ việc bảo vệ hệ thống phúc lợi này của Thụy Điển”, bà cho biết.

Thụy Điển đặt mục tiêu đạt tỷ lệ thất nghiệp thấp nhất Liên minh châu Âu (EU). Tỷ lệ này tại đây hiện là 7,2%. Trong khi đó, bà Andersson và Thủ tướng – Stefan Lofven cũng đang chuẩn bị cho một cuộc chiến trước quốc hội để thúc đẩy tăng thuế.

Từ khi bắt đầu nhiệm kỳ, Chính phủ hiện tại của Thụy Điển đã tăng thuế thu nhập nhằm có thêm ngân sách hỗ trợ người thất nghiệp và bệnh tật. Số liệu dự báo mới nhất sẽ giúp bà Andersson có thêm căn cứ để thuyết phục rằng thuế cao có thể đi kèm với thất nghiệp thấp và tăng trưởng nhanh.

Hà Thu (theo Bloomberg)

Những vấn đề cơ bản cần biết về lao động ở Thụy Điển

( Bài viết được trích dẫn từ 1 thành viên của trang Cộng đồng người Việt ở Thụy Điển)
Thân ái chào tất cả các bạn đọc.Bài viết của tôi hôm nay được trình bày để đáp ứng với một số câu hỏi mà tôi thỉnh thoảng được đọc trên mạng. Tôi viết lên đây bằng sự chân thành không lệ thuộc vào một nguồn lợi nào và được vun đắp bằng hai chữ nhân ái.

Kính thưa các bạn ! Vì sự vươn lên, vì một tương lai vững bền nên rất nhiều người tìm đủ mọi cách để hy vọng có một cuộc sống tốt hơn, thế nhưng có đôi khi nó không tốt hơn mà ngược lại nó tàn phá tất cả một gia đình và hủy hoại cả một tương lai. Điều đó chính là sự cân nhắc thiển cận và sự liều lĩnh đó đã đưa gia đình đến một vực thẳm đắng cay.

Sau đây tôi xin được phân tách từng phần như sau :

1/ Xuất khẩu lao động :
Giữa chính quyền Việt nam và Thụy điển hoàn toàn không có sự ký kết hợp đồng lao động giữa hai quốc gia.

2/ Xin qua làm việc và được tiếp nhận từ một công ty :
Có ! Tức có nghĩa người có tiệm bên này được phép mướn người, và có trả thuế cũng như công đoàn cho người nhân công đầy đủ theo yêu cầu của chính quyền bên này thì sẽ được định cư sau khoảng 3 năm trở lên.
Tuy nhiên nếu trong thời gian làm việc mà có vi phạm pháp luật hay trả thuế không đạt yêu cầu thì người nhân công đó vẫn phải trở về quê cũ.

3/ Cách tính thuế và thâu nhập như sau :
1/ Nếu lương bạn cầm trên tay sau thuế là 10 000 Kr.
2/ Thuế khấu trừ 32%,14 600 x 32 = 4672 Kr.
3/ Phí sử dụng lao động,bảo hiểm 45,17%= 6595 Kr.
4/ Lương ốm 1 ngày.Thuế khấu trừ + phí chủ 1062 Kr.
5/ Phí mướn người dự bị = 1062 Kr.
6/ Phí chi trả cho người dự bị = 1062 Kr.
7/ Chi phí tiền nghỉ hè cho nhân công = 2543 Kr.
8/ Phí mướn người dự bị cho nhânviên nghỉ hè 1063 Kr.

Chi phí của người chủ cho mỗi nhân công mỗi là : 28 059 Kr

Điều đó gần có nghĩa là : Bạn cầm 10 000 thì người chủ phải chi trả cho chính phủ 20 000 Kr. Đọc tới đây có lẽ bạn thấy cái gánh nặng của người chủ, mà họ không dễ vượt qua.Tuy vậy, vẫn có người tuyển nhân công và nói rằng : Qua làm việc với mức lương là 100 000 000 ( 1 trăm triệu mỗi tháng ) Thì xin bạn hãy suy nghĩ lại. Bởi vì nếu lương của bạn là 100 triệu mỗi tháng thì người chủ phải chi trả gần 300 triệu mỗi tháng cho mỗi nhân công. Tức có nghĩa lương của bạn hơn cả một bác sĩ chuyên khoa nhi đồng có thâm niên trên 25 năm. Nó hơn cả nha sĩ và những kỹ sư nghiên cứu v.v…

Trong trường hợp người chủ trả ít thuế lại, thì lương của bạn sẽ được tăng cao hơn, nhưng sau vài năm thì bạn sẽ phải trở về nước và tiền kiếm được cũng không cánh mà bay, bởi vì tiền kiếm được thì bạn cũng cần phải chi tiêu tiền ăn ở chứ !

Trường hợp qua Thụy Điển lao động thì người chủ là người tuyển dụng, người chủ tìm đến bạn và người chủ là người sử dụng sức lao động của bạn, vì thế bạn sẽ không cần phải chi trả bất cứ một khoản tiền nào ngoại trừ tiền vé phi cơ… Thế nhưng các bạn cũng cần phải chú ý rằng người tuyển dụng thực sự có công ty bên Thụy điển hay không, vì vẫn phải được kiểm chứng kẻo những cú lừa ngoạn mục. Nếu họ thực sự có công ty thì họ sẽ không ngần ngại hay bắt bẻ khi bạn yêu cầu họ cung cấp thông tin về công ty của họ ví dụ như :
a/ Số công ty hoặc số chứng minh nhân dân.( Organisationsnr.)
b/ Tên của công ty. (Tên tiệm )
Sau khi có một trong hai tin tức trên thì bạn có thể tra khảo trên mạng ” BOLAGSVERKET ” hai vấn đề chính như sau :
1/ Tên và chủ công ty có thực sự hiện hữu hay không.
2/ Kiểm tra kinh tế của công ty suốt 3 năm, nhắm mục đích sự an toàn của chính mình và chủ có khả năng chi trả lương hay đó chỉ là một công ty nhưng hoàn toàn không có thu nhập…

Các bạn vẫn có thể liên lạc trực tiếp với chính quyền bản xứ như Sở thuế ( SKATTEVERKET ) 0046 771 567 567 để nắm rõ thêm thông tin.

Tuy nhiên, dẫu sao thì các bạn cũng không nên nghĩ tiêu cực về người chủ, bởi vì người chủ cũng có rất nhiều khổ tâm và cả hàng trăm ngàn cái khó đối với chính quyền và cũng đối với chính bạn. Họ cũng là người và cũng có gia đình nên sinh hoạt của họ vô cùng cơ cực và nhiều áp lực, chính vì thế, hãy nương nhau mà sống, hãy thành thật và thân thiện với người chủ của mình. Xin các bạn vui lòng chia sẻ hoặc lưu lại thông tin để trao lại cho những câu hỏi trong tương lai.
Chào thân ái.